Os representantes dos trabalhadores do setor de suco mantiveram firme posição na manhã desta quinta-feira (28), durante a terceira rodada de negociações da campanha salarial 2026/2027. Reunidos presencialmente em Rio Claro, representantes da FITIASP e da FTIA Interior rejeitaram a nova proposta econômica apresentada pelos patrões e decidiram continuar a mobilização.

A mesa dos trabalhadores foi comandada por Reinaldo Junior, coordenador pela FITIASP, e Marcelo Araújo, coordenador pela FTIA Interior. Do lado patronal, o SICONGEL foi representado por Fernando Carnavan e outros diretores, que participaram em parte por videoconferência.

Proposta patronal

As empresas ofereceram:

- Reajuste salarial de 4,5%;

- Tetos salariais de R$ 13.355,50 (primeira faixa) e R$ 17.048,99 (segunda faixa);

- Piso salarial de R$ 2.194,50;

- Cesta básica de R$ 275,60;

- Manutenção da multa por ausência de PLR em 1,2 salário normativo;

- Preservação das demais cláusulas sociais vigentes.

Os representantes dos trabalhadores avaliaram que os valores são insuficientes para recompor o poder de compra frente ao atual custo de vida e rejeitaram a proposta imediatamente.

Nova cláusula de segurança no trabalho

Além de manterem a contraproposta apresentada na rodada anterior, a FITIASP e FTIA Interior incluíram uma nova e importante demanda: a inclusão de uma cláusula específica sobre o cumprimento da NR-1 (Norma Regulamentadora nº 1), que entrou em vigor no dia 26 de maio.

A norma estabelece novas regras de gestão de segurança e saúde no trabalho, e as federações exigem que as indústrias do setor cumpram integralmente as determinações.

Como as empresas solicitaram uma redação detalhada da cláusula para avaliar os impactos operacionais, os sindicatos dos trabalhadores se comprometeram a enviar o texto em até três dias.

Próxima rodada

Diante do impasse nos pontos econômicos, as partes agendaram uma nova reunião presencial para terça-feira, 16 de junho, às 9h30, novamente em Rio Claro.

A FITIASP e a FTIA Interior seguem unidas na defesa da categoria e convocam todos os trabalhadores a permanecerem mobilizados para conquistar um reajuste salarial com ganho real e ambientes de trabalho mais seguros.

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